ENTREVISTA | ¿Por qué aumentan los bonos y no el salario mínimo en Venezuela? Te lo explicamos
La República conversó con 3 economistas que nos explicaron las razones por las cuales el Gobierno venezolano sigue atrasando el aumento salarial.
- Borrón y Cuenta Nueva de Corpoelec: regístrate en 4 pasos y revisa quiénes aplican a este beneficio
- Esta es la moneda de 5 bolívares de Venezuela que puedes vender hasta por más de S/15.000
El aumento de salario mínimo es un tema de larga data en Venezuela y en mayo del 2023, cuando los ciudadanos esperaban este ajuste, el presidente del país, Nicolás Maduro, anunció en su reemplazo incrementos en subsidios como el Bono contra la Guerra Económica y el cesta ticket, lo cual calmó en su momento la insatisfacción colectiva.
Sin embargo, con las próximas elecciones primarias, la conversación ha vuelto a resurgir, así como los constantes aumentos a los apoyos económicos. ¿Por qué? Para solventar esta duda, La República conversó con Aaron Olmos, profesor de postgrado en IESA y director de Olmos Group Venezuela; Alejandro Grisanti, director de Ecoanalítica, firma de consultoría que cubre América Latina; y Luis Arturo Bárcenas, economista y especialista en Análisis Multivariado.
TE RECOMENDAMOS
ARDE TROYA con JULIANA OXENFORD | PROGRAMA del 29/12/25 | La República - LR+
¿Por qué aumentan los bonos y no el salario mínimo en Venezuela?
De acuerdo al economista, profesor de postgrado en IESA y director de Olmos Group Venezuela, Aaron Olmos, la razón por la que el Gobierno prefiere incrementar los montos de los bonos es mucho más compleja de lo que parece.
"Todos los meses el Ejecutivo prefiere irse por la vía de los bonos porque estos no tienen incidencia en el punto de vista del cálculo de prestaciones sociales", explicó el especialista. Asimismo, precisó que esto sí sucede con el salario, ya que tiene un efecto sobre la tabla de los diferentes cargos de la administración pública y los montos de las vacaciones, utilidades y pasivos laborales.
Por su parte, Alejandro Grisanti, director de Ecoanalítica, recordó que un ajuste al salario mínimo afectaría también a los millones de pensionados en Venezuela. "Por ley, las pensiones están indexadas al salario mínimo y cuando tú lo subes, estás paralelamente subiendo toda la parte de pensiones", precisó.
Cabe señalar que otra razón por la que el Gobierno aumenta únicamente los montos de los bonos sería la discrecionalidad, según el economista y especialista en Análisis Multivariado, Luis Arturo Bárcenas, quién explicó que si se incrementara el salario, se tendría que pagar todos los meses, "en cambio con los bonos puedes pagarlos prácticamente cuando tú quieras".
Salario mínimo en Venezuela 2023: ¿cuánto gana un empleado público?
El salario mínimo en Venezuela es de 130 bolívares, es decir, 3,96 dólares al tipo de cambio del Banco Central de Venezuela (BCV), menos del 1% de la canasta básica promedio alimenticia en Venezuela.
Sin embargo, ningún trabajador ganaría solo este monto, explicó Olmos. "En Venezuela las personas tienen un salario mínimo de asignación, pero por sobre ese salario, tanto sector público como privado, genera estas figuras de las bonificaciones, los complementos y las ayudas económicas", explicó.
De hecho, de acuerdo a Grisanti, por cada 100 bolívares que paga el Estado a los trabajadores, casi 10 son salario y 90 son bonificaciones, mientras que en el sector privado 40 es vía salario y aproximadamente un 60 vía bonificaciones.
Aumento del salario mínimo 2023: ¿es posible?
Al respecto, Olmos señala que aumentar el salario mínimo en dólares, es algo que el régimen venezolano no podría soportar. Es decir, en caso de un ajuste salarial, "la nómina pública se multiplicaría por 7 u 8", lo cual equivale a una cantidad de dinero que el Gobierno venezolano no tiene.
"Si tú haces eso y pasas de 130 bolívares al tipo de cambio de hoy, 4 dólares, y esos 4 dólares los llevas a 100, por lo menos, y sacas los cálculos, pasa lo que te digo: las reservas no son suficientes ni para pagar dos meses de nómina pública", indicó.
Por otro lado, Alvarado señala que es posible subir el salario por partes y es importante tomar en cuenta la moneda que se usará, ya que si se realiza en bolívares "puede generar un incremento de precios tan grande que afecte a todos por igual o más". Asimismo, sería necesario "ajustar otros gastos", de acuerdo a Grisanti.
La República ahora en Telegram
¿Te interesa estar al día de las últimas noticias de Venezuela? Te invitamos a suscribirte a nuestro canal de Telegram: https://t.me/larepublicave, recibe la información más reciente del acontecer diario del país y de la mano de fuentes confiables.
