Activision Blizzard King paga US$18 millones a cientos de trabajadores por casos de acoso y abuso
La polémica adquisición de Activision Blizzard por parte de Microsoft no ha ocultado el escándalo laboral, con casos de acoso y abuso, que enfrenta la compañía de videojuegos.
La adquisición de Activision Blizzard King por parte de Microsoft ha dejado momentáneamente en segundo plano el escándalo laboral que ha afectado a la compañía en los últimos años. Sin embargo, mientras se debate sobre su presente y futuro como parte de los de Redmond, los problemas relacionados con el acoso y abuso entre sus trabajadores parecen no tener un resultado alentador. Según un informe de The Gamer, la empresa ha cumplido con el pago de US$18 MDD, que se distribuirán entre cientos de empleados que presentaron demandas por casos de abuso, acoso y violencia ante la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC).
El acuerdo alcanzado entre Activision Blizzard y los trabajadores afectados ha generado polémica, ya que se considera que la cantidad ofrecida por la compañía es insuficiente para compensar los daños sufridos. Expertos en derecho laboral y líderes sindicales han señalado que este acuerdo podría sentar un precedente negativo, permitiendo a otras empresas del sector evadir responsabilidades mediante el pago de sumas similares.
PUEDES VER: Preocupación en la industria de videojuegos tras la tercera ola de despidos en Unity Software
Lamentablemente, el cumplimiento por parte de Activision Blizzard en cuanto al envío de los US$18 millones se interpreta como una aceptación del acuerdo por parte de la compañía y los empleados afectados. Además, aquellos empleados que acepten la cantidad ofrecida renunciarán a la posibilidad de participar en futuros procesos legales relacionados con la situación laboral en la empresa. En resumen, al aceptar el dinero, pierden su condición de testigos o demandantes en casos futuros contra ellos.
La preocupación actual reside en que el cumplimiento de este acuerdo pueda perjudicar la demanda más grande y significativa presentada por el Departamento de Empleo y Vivienda Justa de California contra Activision Blizzard. La ausencia de los cientos de empleados afectados que han aceptado recibir una parte de los US$18 millones podría debilitar la posición del departamento y dificultar la obtención de una resolución justa.
Respuesta de Activision Blizzard
En respuesta a estas acusaciones, un representante de Activision Blizzard ha afirmado que la compañía aún no reconoce los casos de acoso y abuso que han motivado las demandas. Esta declaración deja en claro que la postura de la empresa no ha cambiado a pesar de la aceptación del acuerdo y el pago realizado.
Edición Impresa - La Republica | Lima - Jueves 21 de Noviembre del 2024