Empresa contrata a falso sacerdote para que sus empleados admitan 'pecados' en el trabajo
Departamento de Trabajo de Estados Unidos falló a favor de los laborantes de la Taquería Garibaldi.
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El Departamento de Trabajo de Estados Unidos (USDOL, por sus siglas en inglés), sancionó con multas a la Taquería Garibaldi, ubicada en Sacramento, California. La mesa de trabajo pudo comprobar que la empresa contrató a un falso sacerdote para interrogar a su personal sobre los 'pecados' cometidos.
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Un colaborador que pidió cautela con su nombre declaró ante el tribunal que el 'cura' les preguntó a sus colegas si habían llegado tarde al restaurante, si robaron a su jefe o si acaso querían perjudicarlo de alguna manera.
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Comunicado de prensa del Departamento de Trabajo. Foto: dol.gov
En su investigación, los funcionarios advirtieron diversos abusos laborales, como la nula remuneración de horas extras, pagos administrativos provenientes de propinas conjuntas y amenazas con represalias. La gerencia de la Taquería Garibaldi también trató de entorpecer las indagaciones del Departamento de Trabajo amenazando con papeleos migratorios perjudiciales contra el personal. En ese accionar censurador, despidieron a un trabajador por acusaciones preliminares.
Un juez dispuso el pago de 140.000 dólares a los 35 trabajadores del restaurante por concepto de sueldo atrasado, daños y perjuicios. Otros US$5.000 deberán ser abonados al Departamento de Trabajo debido a la infracción al código laboral del país.
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"Los intentos despreciables de esta empresa para tomar represalias contra el personal tenían por objetivo silenciar a los trabajadores, obstruir una investigación y prevenir la recuperación de salarios no pagados", dijo el procurador regional de trabajo en San Francisco, Marc Pilotin.
El abogado del Estado aseguró que es intolerable toda conducta corporativa similar a la de la Taquería Garibaldi. La legislación norteamericana establece que el estado inmigratorio no se relaciona con los derechos laborales. Debe existir equidad.
