Posición de dominio en el sector retail vulnera el ámbito laboral

Efectos. Cuatro empresas lideraron el 88% de las fusiones y adquisiciones en el sector retail entre el 2006 y 2018. Efectos de este mercado concentrado se reflejan en los precarios contratos a sus empleados.,Intercorp, Cencosud, Grupo Fallabella y el Grupo Romero son algunos de los conglomerados empresariales más importantes que operan en el Perú; principalmente en el sector retail, donde lideran el mercado. PUEDES VER ¿Qué le espera al sector retail en el 2018? Su posición dominante en el sector ya ha mostrado algunos perjuicios en el ámbito laboral; según lo consideró el profesor de la PUCP, Francisco Durand. “Efectivamente, en material laboral, siempre han sido cuestionados por tener sistemas laborales muy flexibles, pero se trata de un trabajo precario. Debemos tener en cuenta que el sector retail contrata mucha mano de obra joven”, afirmó. El especialista defendió su posición recordando las ya conocidas denuncias de trabajadores de grandes cadenas retail por despidos arbitrarios o incumplimiento de derechos laborales. “Ciertas temporadas, por ejemplo, son jornadas laborales más largas de lo normal y deberían ser pagadas como en cualquier trabajo con un bono y a veces no sucede”, acotó. En esa línea, el laboralista Enrique Fernández-Maldonado recordó que fueron precisamente las empresas del sector retail las que buscaron se implemente la primera Ley Laboral Juvenil del 2014, aprobada –y también derogada– en el gobierno de Humala y que recortaba las gratificaciones, CTS, utilidades y demás beneficios a los jóvenes. “El sector retail fue el que más presionó para que se apruebe la Ley Pulpín. Se perseguía la idea de que existen regímenes especiales para el sector agrario, construcción, exportación... la idea era que con la Ley Pulpín se establezca un piso más bajo con relación a los derechos laborales en su sector”, destacó. Fusiones al 2018 La Cámara de Comercio de Lima informó que entre los años 2006 y 2018 se realizaron fusiones y adquisiciones en el sector retail moderno por un total de US$ 2.160 millones (Ver infografía). Cuatro grupos empresariales concentran el 88% de estas operaciones: Cencosud, Grupo Falabella, Grupo Romero e Inretail. “Las fusiones y adquisiciones son instrumento de decisión estratégica empresarial y, de estar correctamente diseñada, conduce a una mejora en la eficiencia, productividad y competitividad de la empresa, creando valor para las empresas y los accionistas”, dice César Peñaranda, director ejecutivo del Instituto de Economía y Desarrollo Empresarial-CCL. Situación sobre proveedores - Francisco Durand alertó que otro riesgo de abuso de posición de dominio en el sector retail radica en que puedan actuar como un monopsonio. - “Pueden fijar condiciones para los proveedores porque representan a un segmento de mercado muy importante, vinculado al consumo”, expresó. - Durand también evidenció que estas empresas tienen a su favor el fuerte gasto en publicidad, lo que puede “evitar la fiscalización mediática”. - “El Estado tiene como política el apoyo a grandes inversionistas, sucede casi lo mismo de lo que hablamos con el tema de la publicidad”, recalcó.