Estos son los estados que ofrecen mejores salarios a los trabajadores de construcción en Estados Unidos en 2024
Los trabajadores de construcción encuentran en ciertos estados de Estados Unidos las mejores oportunidades salariales. Massachusetts, New Jersey e Illinois lideran la lista con los salarios más altos. Descubre qué otros estados destacan.
La construcción sigue siendo una de las industrias más dinámicas y de mayor demanda en Estados Unidos. El crecimiento constante en infraestructura y proyectos residenciales y comerciales ha impulsado la necesidad de trabajadores calificados en todo el país. No obstante, los salarios pueden variar significativamente según la ubicación geográfica, con algunos estados ofreciendo compensaciones considerablemente superiores al promedio nacional.
De acuerdo con el último informe de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS), el salario promedio anual de un trabajador de la construcción en Estados Unidos es de US$49.280. Esto supera ampliamente el salario mínimo federal de US$7.25 por hora. Sin embargo, en estados como Massachusetts, Nueva Jersey e Illinois, los trabajadores de la construcción disfrutan de salarios que reflejan mejor la naturaleza exigente y los riesgos asociados a su labor.
¿Cuáles son los estados que ofrecen mejores salarios a los trabajadores de construcción?
El análisis de los datos de la BLS revela que Massachusetts encabeza la lista con un salario promedio por hora de US$32.59, lo que se traduce en un salario anual de US$67.780. Este estado, conocido por su desarrollo urbano y grandes proyectos de infraestructura, ofrece una compensación que reconoce el valor del trabajo en construcción.
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En Nueva Jersey, los trabajadores de la construcción perciben un salario promedio de US$32.35 por hora, lo que suma un ingreso anual de $67,280. Este estado se beneficia de su proximidad a Nueva York y Filadelfia, donde la demanda de nuevos desarrollos y renovaciones se mantiene alta, influyendo positivamente en los salarios.
Illinois no se queda atrás, ofreciendo un salario promedio de US$32.06 por hora, con un ingreso anual de $66,670. Chicago, su ciudad más grande, continúa experimentando un auge en construcción que requiere una fuerza laboral robusta y bien remunerada.
Hawái, aunque geográficamente aislado, también ofrece atractivos salarios a los trabajadores de construcción, con un promedio de US$31.52 por hora y $65,570 anuales. La constante necesidad de desarrollos turísticos y residenciales impulsa los salarios en este estado insular.
Finalmente, Nueva York completa la lista con un salario promedio por hora de US$30.69 y un ingreso anual de US$63,830. La demanda incesante de vivienda y proyectos comerciales en la ciudad que nunca duerme asegura que los salarios se mantengan competitivos.
El salario promedio de un trabajador de construcción en Estados Unidos varía considerablemente dependiendo de la ubicación y el tipo de proyecto en el que esté trabajando. Foto: Pixabay
¿Cuánto puede ganar un trabajador de construcción al año en Estados Unidos?
En términos generales, el salario de los trabajadores de la construcción en Estados Unidos varía ampliamente. Mientras que el promedio nacional se sitúa en US$49.280 anuales, la mediana del salario es ligeramente inferior, ubicándose en US$45.300 al año. Esto significa que el 50% de los trabajadores gana menos que esta cifra y el otro 50% gana más.
El salario promedio por hora a nivel nacional es de US$23.69, una cifra que, aunque mayor al salario mínimo federal, sigue siendo motivo de debate entre activistas laborales que argumentan que no es suficiente para compensar los riesgos y el esfuerzo físico del trabajo en construcción.
Los beneficios adicionales, como seguros de salud y planes de retiro, también pueden influir en el ingreso total de un trabajador de construcción en Estados Unidos. Foto: Pixabay
¿Cuáles son las industrias que ofrecen mejores salarios en Estados Unidos?
Aparte de la construcción, otras industrias que han registrado incrementos significativos en los salarios incluyen el sector gubernamental, la atención sanitaria y la asistencia social. Estas áreas han visto una expansión en la oferta laboral y una creciente demanda de profesionales, resultando en mejores compensaciones.
