Ascenso Docente en Arequipa: resultados finales y plazas vacantes actualizadas del Minedu
De acuerdo con el Ministerio de Educación, los resultados finales del concurso de Ascenso Docente se publican hoy. En Arequipa, cientos de profesores aspiran a alcanzar una de las plazas publicadas.
Durante varias semanas, miles de profesores en todo el territorio nacional han participado del concurso de Ascenso Docente, por lo que se encuentran a la expectativa de los resultados para conocer si alcanzaron a ocupar algunas de plazas publicadas por el Ministerio de Educación (Minedu). En el caso de Arequipa, más de 1.000 maestros buscan ascender y con ello mejorar sus condiciones económicas.
En la región Arequipa, de todos los inscritos, un total de 1.150 docentes lograron pasar la evaluación nacional al superar el puntaje mínimo establecido.
Este grupo de maestros participó de la etapa descentralizada a cargo del Comité de Evaluación, que verifica que cada uno de los aspirantes cumpla los requisitos y valora la trayectoria profesional del educador, entre otros aspectos.
¿Cómo ver los resultados de Ascenso Docente 2024?
En principio, para ver los resultados preliminares del concurso de Ascenso Docente debes seguir estos pasos:
- Ingresa a la web de Evaluación Docente.
- Dirígete al apartado de 'evaluaciones vigentes' y selecciona Ascenso Docente 2023.
- Habrá un recuadro que indique los resultados preliminares de Ascenso Docente.
- Haz clic y digita tus datos personales.
- También puedes ingresar directamente haciendo clic aquí.
Para conocer los resultados personales ingresa al recuadro de etapa descentraliza o dando clic aquí.
¿Cuántas plazas puso a concurso el Minedu en Arequipa?
Para el caso de la región Arequipa, el Ministerio de Educación puso a concurso 825 plazas desde la segunda hasta la octava escala magisterial.
¿Cuántos docentes en Arequipa participaron de la etapa descentralizada?
En la región Arequipa, de todos los inscritos para iniciar el proceso de Ascenso Docente, solo 1.150 profesores lograron superar los puntajes mínimos exigidos tras la prueba nacional.
¿Cuáles son las escalas magisteriales y las remuneraciones?
- Primera escala: S/3.100 (30 horas semanales) y S/4.050 (40 horas semanales).
- Segunda escala: S/3.385 (30 horas semanales) y S/4.430 (40 horas semanales).
- Tercera escala: S/3.670 (30 horas semanales) y S/4.810 (40 horas semanales).
- Cuarta escala: S/3.325 (30 horas semanales) y S/5.190 (40 horas semanales).
- Quinta escala: S/4.525 (30 horas semanales) y S/5.950 (40 horas semanales).
- Sexta escala: S/5.237 (30 horas semanales) y S/6.900 (40 horas semanales).
- Séptima escala: S/5.665 (30 horas semanales) y S/7.470 (40 horas semanales).
- Octava escala: S/6.485 (30 horas semanales) y S/8.230 (40 horas semanales).
¿Cómo se desarrolla la evaluación para el Ascenso Docente?
Este proceso tiene como principal objetivo el crecimiento profesional de todos los docentes de Educación Básica pertenecientes a la Carrera Pública Magisterial (CPM) con base en su propio mérito, a través de evaluaciones. Aquellos profesores que demuestren sus conocimientos, además, verán mejorada la retribución económica. Para ascender, los maestros peruanos deben superar dos etapas importantes: la nacional y la descentralizada.
Evaluación de docentes en el proceso de ascenso. Foto: Minedu
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Edición Impresa - La Republica | Lima - Jueves 21 de Noviembre del 2024