¿Buscas trabajo? Línea 1 del Metro de Lima abre convocatoria para puestos de auxiliares y conductores sin experiencia: así puedes postular en 2025
Convocatoria del Metro 1 de Lima ofrece nuevas plazas para estudiantes y personas sin experiencia. Programa apunta a apoyar al desarrollo profesional de los postulantes.
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¿No tienes experiencia y necesitas empleo? La Línea 1 del Metro de Lima anunció se abrieron nuevos puestos de trabajo que cubren las plazas de aprendiz de conducción, auxiliares y atención al cliente. Estas posibilidades laborales brindan oportunidades para jóvenes que no tengan conocimientos previos en el cargo. Solo necesitan estar cursando alguna carrera técnica o universitaria y ser mayores de 21 años para poder mandar su información.
Según la Línea 1, es un programa laboral para estudiantes, de esta manera se impulsa que solventen sus estudios, culminen su carrera y que potencien su desarrollo profesional. Además, se informa que entre los beneficios que se obtendrían al ingresar a laborar, se encuentran el uso libre del tren, capacitaciones, seguro de salud y más.
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Línea 1 del Metro de Lima: ¿cómo puedo postular a la convocatoria si no tengo experiencia laboral?
Los puestos de aprendiz de conducción, de auxiliar y atención al cliente brindan oportunidades que no requieren haber tenido experiencia laboral. Los requisitos para los puestos de trabajo son los siguientes:
- Ser estudiantes universitarios.
- Tener disponibilidad para laborar de lunes a domingo con descansos rotativos.
- Vivir cerca de las estaciones del tren.
Si deseas saber más información sobre los puestos, puedes ingresar aquí para continuar con la postulación.
¿Cuáles son los beneficios que tendré al trabajar en la Línea 1 del Metro de Lima?
Los beneficios que se obtendría al trabajar en la Línea 1 del Metro de Lima consiste en el ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de ley, además, percibir la EPS al 75% junto a convenios educativos corporativos para seguir alentando la carrera universitaria que se esté cursando. Las capacitaciones al ser constantes aseguran un óptimo desarrollo profesional.
Además, Línea 1 asegura brindar al trabajador un puesto de medio tiempo una vez que termine su período de capacitación, esto para ofrecerle una línea de carrera y más oportunidades de superarse.
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