Desempeñarse como cajero en un supermercado es un puesto de trabajo muy útil para miles de peruanos que buscan oportunidades en el mundo laboral. En ese sentido, uno de los lugares preferidos y conocidos en este sector para buscar empleo a nivel nacional es Tottus. La empresa, perteneciente al Grupo Falabella, opera desde noviembre 2002 en el país y cuenta con 56 tiendas en la actualidad.

Trabajar en dicho puesto en el supermercado mencionado incluye varios beneficios y tiene requisitos accesibles para una gran parte de la población. Esta plaza laboral ofrece las posibilidades de ingresar como empleado part time o a tiempo completo, según el local y las necesidades de cada uno de estos. Conoce cuánto es el sueldo promedio de un cajero en Tottus.

¿Cuánto gana un cajero en Tottus part time?

Según la empresa, el sueldo promedio que recibe un cajero a medio tiempo en Tottus es de S/ 516. Este corresponde a un horario de trabajo de 3 horas y 45 minutos en seis días a la semana. Adicional a esto, se entregan bonos y gratificaciones.

¿Cuánto gana un cajero en Tottus a tiempo completo?

Por otro lado, el salario de un cajero a tiempo completo en Tottus es y S/ 1.050 más bonos y gratificaciones. La mayoría de ofertas laborales de la compañía en portales virtuales colocan la suma como ‘a convenir’ o no lo especifican directamente, pero S/ 1.050 es el monto oficial.

¿Cuáles son los requisitos para ser cajero en Tottus?

Los requerimientos de Tottus para laborar como cajero son bien universales y generales:

• Ser mayor de 20 años.
• Educación mínima: educación secundaria.
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.
• No es necesario tener disponibilidad de viajar ni de cambio de residencia.

¿Cuáles son las funciones de un cajero en Tottus?

En líneas generales, las ofertas laborales para trabajar de cajero en Tottus incluyen las siguientes como principales funciones:

• Realizar el timbrado de los productos para el registro de los mismos en el sistema.
• Embolsar la mercadería según el tipo de producto.
• Saber verificar la autenticidad de los billetes y documentos utilizados para las transacciones (DNI, tarjetas de crédito, vales, etc.).
• Tener conocimiento y brindar información precisa a los clientes respecto a las promociones y ofertas del día.
• Atender satisfactoriamente las necesidades y consultas de los clientes, siempre brindando un servicio de calidad.

¿Cómo es trabajar en Tottus?

Según el testimonio de un extrabajador de la empresa, el clima laboral de Tottus coincide con su buena reputación. “En mi caso, tenía un puesto más rotativo. Ayudaba a pasar productos en caja y mover coches. El ambiente de trabajo es bueno, haces amigos y el tiempo se pasa rápido”, contó.

¿Hace cuántos años se fundó Tottus en el Perú?

Este supermercado fue fundado el 1 de noviembre de 2002, abriendo su primer local en el centro comercial Megaplaza de Lima Norte.

¿Quién es el dueño de Tottus?

Tottus es un hipermercado que forma parte del Grupo Falabella al igual que las empresas C.C Open Plaza, Sodimac, Maestro, Saga Falabella, Banco Falabella y Viajes Falabella. Actualmente la familia Solari son los accionistas mayoritarios de Grupo Falabella.

¿Cuándo se fundó Tottus?

La cadena de supermercados Tottus pertenece al Grupo Falabella y se fundó en el 1 de noviembre del 2002 en el Centro Comercial Megaplaza en Lima Norte. Eventualmente, Tottus se expandió y abrió sus primeras sucursales en Chile el 14 de diciembre del 2005.

¿Cuál fue su primer slogan?

El primer eslogan de Tottus fue “Subimos la calidad, bajamos los precios” hasta el cambio de logo en 2005. Su segundo eslogan fue “Precios irresistiblemente bajos”.

Tottus se prepara para celebrar sus 20 años

La gerente de marketing corporativo de Tottus, Alexandra Bottger, declaró que la empresa está preparando premios para celebrar su aniversario número 20. Diversas marcas de auspiciadores darán vales y otros beneficios. “Saber que lo que comenzó como un gran sueño ya cumple 20 años nos hace sentirnos orgullosos del trabajo realizado”, dijo en una entrevista.

¿Cuánto es el sueldo mínimo en Perú?

El Gobierno promulgó el Decreto Supremo 03-2022-TR que aumenta el salario mínimo vital en S/ 95. De esta manera, el sueldo básico para los trabajadores del sector privado pasó de S/ 930 a S/ 1025. La disposición entró en vigencia desde el 1 de mayo. En tanto, el incremento fue factible tras el análisis de los índices de inflación subyacente y productividad, es decir, la variación en los precios de los bienes y servicios y en los costos de la mano de obra.

¿Cuánto gana en promedio un trabajador de Tambo en el Perú?

Aunque el sueldo ofrecido en los portales web de empleo es de S/ 1.025 —sueldo mínimo en Perú—, un trabajador multifuncional recibe en promedio entre S/ 920 y S/ 1.050.

Esta variación dependerá del fondo de pensiones que elija el trabajador (ONPE o AFP) y el beneficio de los bonos que ofrece la empresa.

¿Qué funciones debe realizar un trabajador multifuncional en Tambo?

De acuerdo con la información web consultada en los portales web, un trabajador multifuncional de Tambo de realizar las siguientes funciones:

• Recepcionar, almacenar y reponer la mercadería de tienda
• Cumplir con los protocolos de limpieza y calidad de toda la tienda
• Atender en caja cuando se requiera
• Realizar el inventario total de los productos
• Tener conocimiento y brindar información precisa a los clientes respecto de las promociones y ofertas del día.

¿En qué distrito de Lima Tambo abrió su primer local?

Tambo abrió su primer local en abril de 2015 en el distrito de Comas. Posteriormente, abrieron nuevas sedes en diferentes zonas de la ciudad de Lima. Según Perú Retail, hasta julio de 2022, este negocio registró al menos 362 locales.

¿Quién es el dueño del Tambo?

Tambo es una cadena de tiendas de conveniencia que pertenece al grupo Great Retail de la familia Lindley. Actualmente, forma parte de las tiendas favoritas del público peruano y cuenta con el siguiente lema: “Cada vez más cerca”.

¿Cuánto gana un trabajador de Tiendas Mass?

El salario promedio de un cajero a tiempo completo en Tiendas Mass es de S/ 1.025, que es el sueldo mínimo actual en Perú. En la mayoría de portales de trabajo siempre colocan “sueldo acorde al mercado”, por lo que no especifican la cifra. De todas maneras, a este monto se le acumulan bonos, según indicó una extrabajadora.

Por ejemplo, Tiendas Mass ofrece un bono por transporte de 200 soles, así como otro bono por llegar a la meta de 200 a 250 soles. Incluso, por trabajar en pandemia, daban otro bono de 200 soles. Entonces, en la actualidad, el sueldo varía entre 1500 y 1600 soles.

¿Cuántos locales tiene Tiendas Mass?

Según la web oficial de Tiendas Mass cuenta con más de 613 locales en todo el Perú, las cuales están localizadas en 73 distritos de Lima. Por ahora, no tienen locales en el interior del país.

¿Cuáles son las funciones de un trabajador de Mass?

Según las ofertas laborales de Mass, estas son las funciones que debe cumplir un trabajador de la tienda rápida:

• Atención al cliente
• Cobro de los productos en el área de caja
• Llevar a cabo la recepción, almacenamiento y reposición de mercadería
• Limpieza y orden del área
• Cumplir el protocolo COVID-19.

¿Cuánto gana un cajero part time en Metro?

Según el portal de empleos Jooble, el sueldo promedio que recibe un cajero a medio tiempo en Metro es de S/ 515, aunque este puede verse reducido por el respectivo descuento por el seguro de salud que dispone el puesto.

¿Cuánto gana un cajero a tiempo completo en Metro?

Por su parte, un cajero que trabaja a tiempo completo en Metro gana en promedio un sueldo mínimo y S/ 1.200. Se debe tener en cuenta que este monto está sujeto a descuentos por seguro y además a un posible aumento de bonos por parte de la empresa.

¿Cuáles son los requisitos para ser cajero en Metro?

Para poder trabajar como cajero en supermercados Metro se debe contar con los siguientes requisitos:

• Ser mayor de 20 años.
• Educación mínima: educación secundaria.
• Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.
• No es necesario tener disponibilidad de viajar ni de cambio de residencia.

¿Cuándo se inauguró el primer Metro en Perú?

El primer Metro de Perú se instaló en el año 1992 en el distrito de Chorrillos, específicamente en el espacio que actualmente ocupa hoy el centro comercial Plaza Lima Sur. Luego, el segundo local de Metro se ubicó en el distrito de Breña en 1996, año en el que logró mayor popularidad y su camino al éxito a nivel nacional.

¿Cuál es el actual logo de Metro?

En el 2013, la cadena de supermercados Metro decidió cambiar el color de su logo de verde a rojo, pues la marca iba a expandirse a otros países. El logo actual es circular con fondo amarillo y letras rojas. Es precisamente con este logo que la empresa incursiona en Colombia.

¿Quién es el dueño de Metro?

Metro pertenece e al holding chileno Cencosud. El primer Metro en Perú fue inaugurado por el Grupo Wong, otra compañía grande de supermercados.

¿Cuántas tiendas tiene Metro en Perú?

Los supermercados Metro cuentan con más de 60 establecimientos en todo el Perú. Uno de los más concurridos es el Metro de Pershing, ubicado en el distrito de Jesús María.