Ministerio de Trabajo exhorta a cumplir la norma que limita la tercerización
La entidad afirmó que de efectuarse actos resolutivos contrarios a la norma, dentro de sus competencias, interpondrá acciones legales y administrativas. “Los derechos laborales no son barreras burocráticas,” destacaron.
- Trabajadores podrás recibir sus remuneraciones mediante Yape, Plin y otras billeteras digitales, según nuevo reglamento
- Día Nacional del Pisco Sour: Exportaciones de pisco alcanzan 9.5 millones de dólares, según ADEX
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) emitió un comunicado en el señalan que están preocupados por las acciones judiciales y administrativas que vienen interponiendo algunas empresas contra el Decreto Supremo 001-2022-TR, que prohíbe la tercerización en el núcleo del negocio.
Así mismo exhortaron a las autoridades a que respeten la normativa emitida por la entidad en defensa de la legalidad y los derechos de los trabajadores e informaron que la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (Sunafil) continuará realizando inspecciones para garantizar el cumplimiento de la norma.
TE RECOMENDAMOS
CANDIDATOS OFRECEN "MANO DURA", PERO NO PARA LA FRANJA ELECTORAL 2026 | QUE NO SE TE OLVIDE
PUEDES VER: Revisa los candidatos y sus planes de gobierno
“Exhortamos a las autoridades a que respeten la normativa emitida por este sector en defensa de la legalidad y los derechos de los trabajadores (...) de efectuarse actos resolutivos que contravengan estos derechos, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, dentro de sus competencias, interpondrá las acciones legales y administrativas correspondientes,” apuntó la entidad.
En el mensaje que acompaña el comunicado en redes sociales, la entidad afirma que los derechos laborales no son barreras burocráticas.
“Desde la publicación del reglamento en febrero último, se han interpuesto acciones judiciales y administrativas que intentan dejar sin efecto la aplicación de la norma aduciendo que esta es ilegal y que los derechos laborales constituyen barreras burocráticas,” precisa el documento.
Finalmente, recordaron que en el 2008, la aplicación irregular de la Ley 29245 ha permitido que los empleadores tercericen actividades correspondientes al núcleo del negocio generando así desequilibrios en materia de remuneraciones y derechos laborales, por lo que para atender dicha problemática, el Decreto Supremo 001-2022-TR precisó los alcances de la norma dejando explícita la prohibición de tercerizar actividades nucleares.
Comunicado del Ministerio de Trabajo
