¿Buscas trabajo? Si tienes secundaria completa, eres estudiante o egresado universitario, AQUÍ te mostramos diversas oportunidades laborales que distintas entidades del Estado peruano lanzaron para la semana del 31 de octubre al 6 de noviembre.
A continuación, revisa qué vacantes de empleo están vigentes durante dicho período en el Perú.
Convocatoria laboral en el Poder Judicial
- Lugar de trabajo: Apurímac, Ayacucho, Callao, Cusco, Junín, Lambayeque, Lima, Loreto, Moquegua, Pasco y San Martín
- Modalidad: CAS
- Vacantes para estudiantes técnicos, titulados técnicos, estudiantes universitarios, egresados universitarios y titulados universitarios
- Cómo postular: debes enviar tus documentos por la plataforma virtual. Accede a través de este enlace: aplicativo.pj.gob.pe/psep/wfrmConvocatoriasV.aspx.
Convocatoria Poder Judicial 2022: la entidad busca a 19 profesionales para empleo en varia regiones del Perú. Foto: composición de Fabrizio Oviedo/La República
Convocatoria laboral en Sunarp
- Lugar de trabajo: San Martín
- Modalidad: CAS
- Vacantes para bachilleres
- Cómo postular: debes enviar tus documentos por la plataforma virtual. Accede a través de este enlace: docs.google.com/forms.
La Sunarp fue creada en octubre de 1994 a través de la Ley 26366. Foto: composición de Gerson Cardoso / La República
Convocatoria laboral en el Ministerio Público
- Lugar de trabajo: Áncash, Apurímac, Cajamarca, Huancavelica, Huánuco, Lima, Madre de Dios, Moquegua, Pasco, Puno y Callao.
- Modalidad: 728
- Vacantes para personas con secundaria completa, estudiantes universitarios, bachilleres y titulados universitarios.
- Cómo postular: debes enviar tus documentos por la plataforma virtual. Accede a través de este enlace: portal.mpfn.gob.pe/convoca/anexos/convocatoria/259.
No dejes pasar esta oportunidad laboral en el Ministerio Público. Foto: difusión/Composición LR
Convocatoria laboral en Sunafil
- Lugar de trabajo: Callao, Ica, Lima, Loreto y Tumbes
- Modalidad: CAS
- Vacantes para titulados técnicos, egresados universitarios, bachilleres y titulados universitarios
- Cómo postular: debes enviar tus documentos por la plataforma virtual. Accede a través de este enlace: aplicativosweb2.sunafil.gob.pe/si.postulacionCAS/.
Convocatorias Sunafil 2022: buscan profesionales para llenar 61 plazas. Foto: Composición de Gerson Cardoso/La República
Convocatoria laboral en PromPerú
- Lugar de trabajo: Lima, Tarapoto, Huancayo, Pucallpa, Moquegua, Chachapoyas, Chiclayo, Iquitos, Paracas, Piura, Puerto Maldonado, Ayacucho, Cajamarca, Huaraz, Cusco, Tumbes, Tacna, Trujillo – Huanchaco y Apurímac.
- Modalidad: CAS
- Vacantes para profesionales de nivel técnico y universitario
- Cómo postular: las personas que deseen aplicar deben enviar sus datos a través del correo electrónico selecciondepersonal@promperu.gob.pe según las indicaciones señaladas en las bases. Más info AQUÍ.
PromPerú se encuentra en la búsqueda de 42 vacantes laborales. Foto: composición de Jazmin Ceras / La República / PromPerú
Convocatoria laboral en EsSalud
- Lugar de trabajo: Apurímac, Arequipa, Ica, Junín, Lima y Loreto
- Modalidad: 728
- Vacantes para personas con secundaria, titulados técnicos y titulados universitarios
- Cómo postular: debes enviar tus documentos por la plataforma virtual. Accede a través de este enlace: convocatorias.essalud.gob.pe/.
Ciudadanos deben crearse cuenta en EsSalud para aplicar a los puestos. Foto: composición LR
Convocatoria laboral en Municipalidad de Lince
- Lugar de trabajo: Lima
- Modalidad: CAS
- Vacantes para personas con secundaria, egresados técnicos, titulados técnicos, bachilleres y titulados universitarios.
- Cómo postular: debes enviar tus documentos por la plataforma virtual. Accede a través de este enlace: https://consultas.munilince.gob.pe/convocatoria/consulta/convocatoriaCAS
Convocatorias 2022 Lince: la postulación acaba el 5 de noviembre. Foto: composición de Gerson Cardoso/La República/Municipalidad de Lince
Convocatoria laboral en Inabif
- Lugar de trabajo: Apurímac, Arequipa, Lambayeque y Lima
- Modalidad: CAS
- Vacantes para titulados técnicos, egresados universitarios, bachilleres, titulados universitarios.
- Cómo postular: debes enviar tus documentos por la plataforma virtual. Accede a través de este enlace: https://www.inabif.gob.pe/portalweb/convocatoria_v3.php
El Inabif busca profesionales de diversas regiones del país. Foto: composición LR/archivo
Convocatoria laboral en Sunat
- Lugar de trabajo: Lima.
- Modalidad: CAS
- Vacantes para egresados técnicos y titulados universitarios
- La postulación es por la web de la Sunat. Los interesados que deseen postular deben entrar a ESTE ENLACE.
¿Buscas empleo? Revisa las ofertas de la Sunat. Foto: composición de Gerson Cardoso/La República
Convocatoria laboral en Sunafil
- Lugar de trabajo: Lima.
- Modalidad: 728
- Vacantes para personas con título universitario.
- Cómo postular: Las personas que deseen aplicar a las nuevas plazas de la Sunafil deben ingresar a la plataforma de la entidad, descargar las bases y registrar su postulación.
Sunafil requiere cubrir 45 puestos de trabajo. Foto: composición de Jazmin Ceras / La República / Andina
Convocatoria laboral en Municipalidad de Lurigancho - Chosica
- Lugar de trabajo: Lima.
- Modalidad: CAS
- Vacantes para personas con título universitario, técnico, secundaria completa o trunca.
- Cómo postular: Cómo postular: Las personas que deseen aplicar a las nuevas plazas de debes ingresar al siguiente ENLACE
Convocatorias 2022 Lurigancho: la postulación es del 7 al 8 de noviembre. Foto: composición de Gerson Cardoso/La República/Municipalidad de Lurigancho - Chosica
¿Cómo se puede postular a las ofertas de empleo?
Hay tres modalidades para aplicar a las convocatorias de trabajo en instituciones públicas.
¿Cómo postular a las convocatorias de trabajao en Perú? Foto: Pexels
- Virtual: debes adjuntar tus documentos a través de la plataforma web del organismo público.
- Correo electrónico: puedes enviar tu CV y documentos por correo electrónico, según el cronograma establecido.
- Físico: presentas los documentos en mesa de partes o en la dirección que establece la base de la convocatoria. En algunos casos lo puede presentar una tercera persona o vía currier.
¿Mi empleador puede despedirme si estoy embarazada?
No. Según establece el artículo 29 de la Ley 30367, está prohibido el despido por motivos de “embarazo, el nacimiento y sus consecuencias o la lactancia”. La norma se extiende a noventa días después del nacimiento. Además, el empleador tiene impedido no renovar el contrato laboral por motivos vinculados al embarazo o la lactancia. De vulnerarse estos derechos laborales, las trabajadoras pueden acudir a la Sunafil para denunciar los hechos.
Foto: Portal web Casa y diseño
Cabe señalar que la norma precisa que, para considerar un despido como nulo, se debe demostrar que la trabajadora informó a la empresa sobre su estado de gestación y presentó los documentos requeridos (en muchos casos es el certificado de incapacidad temporal para el trabajo por maternidad expedido por EsSalud o el certificado médico en el que conste fecha probable de parto) previo al cese.