Para el año 2025, los trabajadores del sector público en Perú contarán con mejoras en sus remuneraciones y beneficios. La Ley de Presupuesto establece aumentos salariales, bonos especiales y modificaciones en gratificaciones y aguinaldos, buscando reconocer el trabajo del personal estatal y mejorar sus condiciones económicas.
Entre los beneficios más destacados se encuentran el Bono Excepcional de hasta S/ 200, el incremento remunerativo para diversos regímenes laborales, y los aguinaldos y bonificaciones por escolaridad que se mantienen en el presupuesto para los trabajadores públicos en diferentes niveles.
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Uno de los beneficios confirmados es el Bono Excepcional, un pago único de hasta S/ 200 que será otorgado a los trabajadores de los regímenes establecidos en los Decretos Legislativos N° 276, N° 728 y N° 1057, así como en las leyes N° 30057, N° 29709 y N° 28091. Este bono también se aplicará a trabajadores del Gobierno Nacional y de los gobiernos regionales y locales, cumpliendo con lo establecido en la cláusula décimo octava del Convenio Colectivo Centralizado 2024-2025.
Además, el Beneficio Extraordinario Transitorio Fijo (BET Fijo) será incorporado parcialmente al Monto Único Consolidado (MUC) para los servidores del régimen del Decreto Legislativo N° 276, aplicando un monto de hasta S/ 200. Este ajuste beneficiará a los grupos ocupacionales profesional, técnico, auxiliar y funcionario.
El gobierno ha autorizado incrementos salariales que se aplicó desde el 1 de enero de 2025. Estos ajustes benefician a los trabajadores de los regímenes establecidos en los Decretos Legislativos N° 728, N° 1057, y las leyes N° 30057, N° 29709 y N° 28091.
El aumento es de naturaleza remunerativa, tiene carácter pensionable y formará parte de la base de cálculo para beneficios laborales futuros. Este incremento busca reconocer el esfuerzo del personal estatal y mejorar sus condiciones económicas.
Adicionalmente, se ha dispuesto un incremento específico para los servidores del régimen del Decreto Legislativo N° 276 pertenecientes a los grupos ocupacionales profesional, técnico y auxiliar, de gobiernos locales, bajo el marco del Convenio Colectivo Centralizado 2024-2025.
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Los trabajadores públicos de los regímenes del Decreto Legislativo N° 276, la Ley N° 29944 y la Ley N° 30512 seguirán recibiendo aguinaldos de hasta S/ 300 por Fiestas Patrias y Navidad, así como una bonificación por escolaridad de hasta S/ 400. Estos montos también aplican para los docentes universitarios (Ley N° 30220) y el personal de salud regulado por el Decreto Legislativo N° 1153.
Por su parte, los trabajadores bajo regímenes laborales de la actividad privada, sujetos a la Ley N° 27735, continuarán recibiendo gratificaciones equivalentes a una remuneración mensual completa, que serán abonados en julio y diciembre.
Finalmente, es importante destacar que estos beneficios están sujetos a las restricciones establecidas en la Ley del Presupuesto, como la prohibición de nuevos ingresos de personal en el sector público y limitaciones en el pago de horas extras, salvo excepciones justificadas.