MTPE descarta impacto del alza del sueldo mínimo sobre mypes: "Su costo laboral es de 5,6%"

El ministro de Trabajo y Promoción del Empleo, Daniel Maurate, reconoció que es necesario incrementar el sueldo mínimo, pero que esta medida debe ajustarse al debate técnico en el seno del Consejo Nacional de Trabajo (CNT). Además, exhortó a los críticos de una eventual alza a "ponerse en los zapatos de los trabajadores".

Durante una conferencia del Consejo de Ministros, Maurate señaló que, desde el Poder Ejecutivo, no se está haciendo "uso político de la remuneración mínima vital (RMV)", como ha ocurrido en anteriores gobiernos. Dicho monto se encuentra hoy en S/1.025, y la última vez que subió fue con el expresidente Pedro Castillo.

“Primera información inexacta, dice que el costo laboral es de 100%, el costo laboral en la gran empresa es menos de 60% y la gran empresa no tiene trabajadores con RMV. La mayor cantidad de trabajadores en la gran empresa reciben remuneraciones por encima los S/3.000”, aseguró. 

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En esta línea, el ministro aclaró que el costo laboral en las microempresas es de 5,6%, en respuesta a exfuncionarios del Ministerio de Economía y Finanzas (MEF), que consideró "proporcionan información equivocada y generan también una opinión pública equivocada”.

Aunque no quiso revelar el nombre, el ministro Maurate se refería al extitular del MEF, David Tuesta, quien explicó en una entrevista para Perú21 que los costos laborales "aumentarán en un 100%" con un incremento de la RMV. Vale precisar que una eventual alza depende del MTPE, no del MEF.

“A los que están en contra, decirles también que se pongan en los zapatos de las personas que ganan sueldo mínimo, sean empáticos también con los trabajadores y comprendan que en la situación que nos encontramos, es necesario discutir el incremento, nada más”,  remitió.

Al respecto, Maurate argumentó que su despacho "no es agencia de empleo de nadie". En su lugar, recordó que el MTPE tiene un Centro de Empleo "donde pueden ir todas las personas que buscan trabajo, y también todas las empresas que están buscando trabajadores”.

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“Debo terminar invocando a los trabajadores a comprender que tenemos que realizar un incremento, sí, pero mirando la parte técnica, porque la mayor cantidad de la RMV está en las pequeñas y microempresas”, sentenció.