
Desde el 2024, el Certificado Único Laboral (CUL) ha reemplazado a los antiguos Certijoven y Certiadulto , y se ha convertido en una herramienta fundamental para quienes buscan empleo en el Perú. Este certificado oficial, emitido por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), es solicitado por las empresas para verificar información personal, académica y antecedentes laborales de los trabajadores.
En un mercado laboral competitivo entre cientos de miles de jóvenes, el MTPE simplifica el acceso a un documento único de validación desde su página web, además de ser totalmente gratuita y con una vigencia de tres meses. A continuación, explicamos qué es, cómo descargarlo y qué datos incluyen este importante certificado laboral.
El Certificado Único Laboral es un documento digital emitido por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, que certifica información clave sobre un trabajador. Se trata de un instrumento confiable que permite a las empresas verificar antecedentes, formación académica y experiencia laboral de los postulantes a un empleo.
Este certificado tiene validez oficial y está regulado por la Ley N° 31760 y su reglamento, el Decreto Supremo N° 014-2023-TR. Su emisión es completamente digital, lo que agiliza su obtención sin necesidad de trámites presenciales. Entre sus principales beneficios, el CUL facilita los procesos de contratación, reduce la informalidad y brinda mayor seguridad a los trabajadores.
Solicitar el Certificado Único Laboral es un proceso rápido y gratuito. Para ello, sigue estos pasos:
Para solicitar el Certificado Único Laboral, debes cumplir con estos requisitos:
Además, las personas con discapacidad pueden incluir información sobre su condición, según lo establecido por la Ley N° 29973.
El Certificado Único Laboral es un documento detallado que reúne información personal, académica y laboral de un trabajador. Contiene los siguientes datos:
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) es la entidad encargada de regular y supervisar las condiciones laborales en el Perú. Su labor se enfoca en garantizar los derechos laborales, promover el empleo formal y fomentar la capacitación profesional. Entre sus principales funciones destacan:
El MTPE es también la entidad responsable de la emisión del Certificado Único Laboral, garantizando su validez y actualización constante.
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