
La Municipalidad de San Miguel ha abierto una convocatoria laboral dirigida a personas con educación primaria, secundaria, estudiantes universitarios y bachilleres. Esta oferta de empleo, que ofrece 30 puestos de trabajo, abarca diversas áreas operativas, incluyendo vacantes como inspector municipal y chofer de camión cisterna, con el fin de cubrir distintas necesidades dentro del municipio.
La remuneración para los puestos de trabajo varía según el cargo, con salarios que oscilan entre S/1.200 y S/2.400. Cada vacante tiene requisitos específicos, como experiencia previa en funciones similares, los cuales pueden variar dependiendo del puesto a ocupar. Al respecto, revisa en esta nota cuáles son los plazas y las fechas para postular para formar parte de la Municipalidad de San Miguel.
Algunos de los puestos de trabajo ofrecidos por la Municipalidad de San Miguel en 2025 son los siguientes:
La Municipalidad de San Miguel ha definido las fechas de postulación para su convocatoria laboral, que se llevará a cabo los siguientes días:
Cabe señalar que la fecha varía dependiendo de la vacante a la que se desee postular. Además, los interesados deberán acudir al Jirón Federico Gallese Taricchi 370, en el distrito de San Miguel, para entregar su documentación. Finalmente, el proceso de postulación a la oferta de trabajo de la Municipalidad de San Miguel estará disponible en dos horarios: de 9.00 a. m. a 1.00 p. m. y de 2.00 p. m. a 4.00 p. m.
La Municipalidad de San Miguel ha anunciado una oferta de trabajo para 2025 bajo la modalidad de Contrato Administrativo de Servicios (CAS). Este tipo de contrato laboral permite que los trabajadores presten sus servicios durante un período determinado para cubrir necesidades específicas de las instituciones
El contrato CAS ofrece ciertos beneficios a los trabajadores, como el acceso a seguro de salud y otros derechos laborales establecidos por la normativa vigente. Además, este tipo de vinculación también puede incluir otros derechos relacionados con las condiciones laborales, lo que permite que los trabajadores cuenten con ciertos apoyos mientras desempeñan sus funciones en el sector público.
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