La Municipalidad de Barranco ha iniciado un proceso de contratación laboral en la ciudad de Lima, con una convocatoria que se extenderá hasta el 25 de noviembre. Las posiciones ofertadas ofrecen una remuneración que oscila entre S/1.400 y S/3.000, dependiendo del puesto y el nivel de experiencia requerido.
Antes de postular, los aspirantes deben asegurarse de cumplir con los requisitos establecidos para cada vacante y preparar toda la documentación solicitada, como anexos y formatos específicos, a fin de completar correctamente el proceso de inscripción.
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Los requisitos de educación varían según el puesto. Algunas posiciones requieren:
Mientras que otras exigen:
Entre las posiciones ofertadas se encuentran:
Los interesados pueden acceder a los detalles del proceso en el apartado de "convocatorias" del portal oficial, donde se encuentran las bases y requisitos específicos de cada posición. Al hacer clic en esta sección, se redirige al postulante a la plataforma que explica el procedimiento y documentación necesaria.
Para participar, los candidatos deben reunir todos los documentos solicitados y enviarlos al correo rrhh@munibarranco.gob.pe. Es importante realizar el envío en el horario establecido, de 8 a. m. a 4 p. m., antes del 25 de noviembre. Además, deben incluir en el asunto del mensaje el código del puesto al que se postulan para asegurar el correcto procesamiento de su solicitud.
El contrato para los seleccionados se realizará bajo el régimen de Contrato Administrativo de Servicios (CAS), una modalidad laboral exclusiva del sector público en Perú. Según el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, el CAS no pertenece al régimen de carrera pública ni al régimen de actividad privada, sino que se rige por el Decreto Legislativo 1057 y la Ley 29849, creada el 29 de junio de 2008.
Los interesados pueden acceder a más información y enviar su postulación a través del portal oficial de la Municipalidad de Barranco, con plazo hasta el 25 de noviembre.