Este importante país busca Colombianos para trabajar: mira la gran cantidad de dinero que pueden pagarte

Por: Genesis Peña

En los últimos años, Canadá se ha consolidado como un destino cada vez más atractivo para migrantes de diversas partes del mundo. Este fenómeno es especialmente visible entre los colombianos, quienes ven en este país una oportunidad para mejorar su calidad de vida y alcanzar sus aspiraciones personales y profesionales. Con un entorno estable, políticas inclusivas y un crecimiento económico sostenido, Canadá se posiciona como una opción ideal para quienes buscan un cambio significativo en su trayectoria.

Según datos proporcionados por Migración Colombia, más de 94,800 colombianos tomaron la decisión de establecerse en Canadá durante 2023. Las razones que motivan esta migración incluyen su excelente sistema educativo, un sistema de salud eficiente, y un mercado laboral que continúa expandiéndose. Estos elementos han convertido a Canadá en una de las naciones más buscadas por los colombianos en su búsqueda de nuevas oportunidades.

¿Qué oportunidades laborales ofrece Canadá para los colombianos?

Recientemente, la Agencia Pública de Empleo del SENA ha abierto una convocatoria dirigida a colombianos interesados en trabajar en este prometedor destino. En colaboración con la empresa Ivey Group, acreditada por el Ministerio de Inmigración de Quebec, la oferta incluye 20 vacantes para mecánicos de equipo pesado en British Columbia. Con un salario mensual de CAD 6,300 —equivalente a aproximadamente $19.000.000—, esta oportunidad laboral resalta los beneficios económicos y profesionales que el país ofrece a los migrantes.

Para postularse a esta oferta, los interesados deben cumplir ciertos requisitos que garantizan la calidad y competencia de los candidatos. Se destaca la necesidad de contar con una formación técnica o tecnológica en mecánica de equipo pesado, o una certificación Red Seal (Heavy Duty Equipment Technician). Además, es exigida una experiencia mínima de tres años en servicios de campo, preferentemente en minería a cielo abierto, así como un nivel intermedio de inglés.

¿Qué beneficios incluye la oferta laboral?

El contrato a ofrecerse es de tipo fijo y tendrá una duración de tres años, con posibilidad de renovación. Los seleccionados disfrutarán de una serie de condiciones laborales atractivas como jornada completa con turnos rotativos de 12 horas, bajo un esquema 7x7. Además del salario competitivo, se ofrecen beneficios adicionales que hacen de esta oportunidad una opción aún más tentadora.

Entre los beneficios se incluye la cobertura de salud proporcionada por el Gobierno canadiense, pago de horas extras a partir de la hora 42 a una tarifa de CAD 82.89 (equivalente a $250.000 por hora), 15 días hábiles de vacaciones anuales, póliza de incapacidad, póliza dental y transporte en bus desde una locación central. En este contexto, es evidente que la oferta laboral no solo garantiza un empleo, sino también una mejora en la calidad de vida de quienes decidan dar este paso.

¿Cómo postularse a la oferta laboral en Canadá?

Los interesados en aplicar a esta convocatoria deben seguir un proceso específico. La apertura de la convocatoria fue anunciada para el 12 de septiembre de 2024 y se cerrará una vez se complete el número de candidatos requeridos, o antes del 25 de octubre de 2024. Para participar, los candidatos deben cumplir con todos los requisitos necesarios.

El primer paso es registrar su hoja de vida en la plataforma del SENA y postularse a la vacante correspondiente. Es importante resaltar que las postulaciones solo serán aceptadas a través de la plataforma del SENA, por lo que cualquier aplicación enviada por otros medios no será considerada. El proceso de selección, que incluye una verificación de perfiles y entrevistas, se llevará a cabo en la ciudad de Medellín, donde los preseleccionados deberán asistir por su cuenta.