
Petroperú estudia la reducción de su planilla. Esto, debido a que han identificado trabajadores, principalmente de edad avanzada, poco productivos y con altos sueldos.
“Nos sobra gente en Petroperú, muchos de ellos vienen de gestiones pasadas. Tenemos muchos trabajadores de más de 65 años. En Petroperú la edad de retiro obligatoria es 70”, señaló el presidente del directorio de la empresa, Carlos Paredes Lanatta.
“Hay personas que no son productivas, con sueldos más altos de los que recibirían en el sector privado”, añadió el ejecutivo. Asimismo, indicó que están evaluando qué personal sería invitado a retirarse, y que tendrían un balance hacia fin de año.
“Esperamos llegar a un acuerdo conveniente entre la empresa y quienes se están retirando”, afirmó Paredes.

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