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Política

Capacitan a trabajadores de regímenes especiales contra recorte de sus derechos

CGTP y CUT- Perú realizaron talleres en donde participaron dirigentes de Junín, Ayacucho y Huancavelica. Evento se denominó: “Competitividad y Productividad sin discriminación laboral”.

Juan Pedro Chang de la CUT-Perú explicó que los trabajadores  han elaborado su propia propuesta con enfoque de derechos.
Juan Pedro Chang de la CUT-Perú explicó que los trabajadores han elaborado su propia propuesta con enfoque de derechos.

Con la participación de dirigentes sindicales de Junín, Ayacucho y Huancavelica, concluyó el taller: “Competitividad y Productividad sin discriminación laboral” organizado por la CGTP y CUT, sobre la propuesta de los trabajadores frente a la Política de Competitividad y Productividad Laboral y la eliminación de la discriminación laboral en Perú.

El evento que se realizó los días 11 y 12 de diciembre en las instalaciones del hotel Blub, en Huancayo y participaron representantes sindicales de agroindustria, Pymes, CAS, y de otros sectores afectados con la discriminación laboral y el recorte de derechos que sufren sumándose en el país más de un millón de trabajadores.

La Vice Presidenta de la CGTP, Carmela Sifuentes señaló que los trabajadores son víctimas de regímenes laborales injustos y que este gobierno publicó el Decreto Supremo 345, el 31 de diciembre del 2018, llamado Política Nacional de Productividad y competitividad, con el que se pretende recortar aún más los derechos de los trabajadores. “Eso no lo vamos a permitir y por eso estamos junto a los compañeros de la CUT realizando talleres informativos con nuestras bases en todo el país”, sostuvo la dirigente sindical.

El Secretario Nacional de Organización de la Central Unitaria de Trabajadores, CUT-Perú, Juan Pedro Chang, explicó que los trabajadores si tienen propuestas y que frente a la Política Nacional de Competitividad y Productividad (PNCP), publicada por el gobierno, los trabajadores con el apoyo de destacados especialistas han elaborado su propia propuesta con enfoque de derechos, en clara oposición al Objetivo 5 del PNCP, presentado por el gobierno.

En el evento participaron también el presidente del Instituto de Estudios Sindicales, (IESI), Pablo Checa, quien hizo un análisis nacional y regional del mercado de trabajo y la Informalidad y precariedad laboral, y las propuestas que presentan los trabajadores frente al PNCP.

El abogado laboralista, Jaime Sánchez, expuso sobre la segmentación del mercado de trabajo: las políticas de fomento del empleo basadas en la discriminación laboral y las propuestas que presentan las centrales sindicales.

Los organizadores del evento destacaron la participación de los dirigentes de la región y agradecieron el apoyo de Comisiones Obreras de Andalucía, España y la Fundación Ebert (FES), quienes colaboran para realizar los talleres macroregionales, siendo el de Huancayo el tercero después de los del sur y el norte del país.

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