Sedapar en riesgo de politización por aumento de cargos designados a dedo

Modificatoria. El Directorio aprobó nombrar más cargos de confianza en la EPS. Son 18 puestos de confianza.,Fiorella Montaño Pastrana Arequipa Una resolución emitida por Hugo Aguilar, presidente del Directorio de Sedapar, dejaría abierta la posibilidad de politizar la Empresa Prestadora de Servicios (EPS). El pasado 12 de julio se rubricó la Resolución 888 – 2016, que establece que algunas gerencias y jefaturas de departamento se conviertan en cargos de confianza. Es decir, que desde esa fecha las 10 gerencias, 17 jefaturas y la secretaría general del Directorio serían designados por la Gerencia General de la empresa con el conocimiento del Directorio. Antes este personal era elegido mediante concurso. El documento señala que el 10 de junio, durante una sesión de los directores de Sedapar se acordó por unanimidad identificar y calificar como puestos de confianza a la gerencia general y gerencias de línea, así como, los cargos de jefes de departamento, jefes zonales y secretaría general del Directorio. Para aprobar esta norma, se modificó la Resolución 793 del 2012 que establecía que solo algunas gerencias y jefaturas eran cargos de confianza. El documento también señala que de acuerdo al Decreto Ley 25957, los porcentajes de límites de personal de confianza no podrán exceder el 4% del personal nombrado y contratado. Al respecto, se señala que el jefe de personal estableció que la modificatoria de puestos de confianza no supera este porcentaje. Hugo Aguilar encargó el cumplimiento de esta Resolución a la Gerencia General, Gerencia de Recursos y Departamento de Personal. los cambios Con la emisión de esta norma iniciaron algunos cambios en Sedapar, que tienen vinculación con el movimiento Arequipa Renace, del cual es líder Alfredo Zegarra. El más reciente se realizó en la Jefatura del Departamento de Imagen Institucional de la EPS. Miguel Zegarra fue cambiado por Hortencia Calderón. El último cargo desempeñado por la funcionaria fue la Subgerencia de Educación y Cultura de la Municipalidad Provincial de Arequipa, durante los dos periodos de Zegarra. Otro de los cambios realizados en la empresa fue la designación de José Díaz Alemán como gerente adjunto de la empresa. El funcionario fue exgerente mancomunado y de Administración de la Caja Arequipa, durante la primera gestión de Zegarra.