La insuficiencia de trabajadores competentes se ha convertido en uno de los mayores obstáculos de estos años, provocando una gran preocupación en profesionales de recursos humanos y empleadores.
En ese sentido, la rápida globalización y los avances tecnológicos sin precedentes han tenido un impacto directo en el mercado del empleo a nivel mundial.
De acuerdo con los resultados de la Encuesta de Escasez de Talento, realizada por la consultora multinacional Manpower, Japón sería el país en donde las empresas carecen más de mano de obra calificada.
Lista
En el país asiático, el 89% de los empleadores consultados aseguraron no encontrar profesionales idóneos para desempeñar las tareas que requieren sus empresas.
Mientras tanto, en México, 50% de los encuestados expresaron su preocupación ante la carencia de trabajadores competentes en el mercado laboral del país. En España, que todavía es el segundo país de la Unión Europea (UE) con más desempleo, esta cifra fue del 24%.