Con el propósito de reducir la desigualdad salarial y mejorar la situación económica de los trabajadores, el gobernador de California, Gavin Newsom, ha anunciado un incremento significativo en el salario mínimo estatal que entrará en vigor en 2025. Esta iniciativa tiene como propósito aliviar el impacto del elevado costo de vida en la región y beneficiará a millones de empleados en el estado.
A partir de esa fecha, el salario mínimo por hora aumentará de US$15 a US$16. Sin embargo, este ajuste no será uniforme en todas las industrias. Por ejemplo, el sector de comida rápida tendrá un salario base más alto, alcanzando los US$20 por hora, un monto histórico en los Estados Unidos.
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Gavin Newsom aumentará el salario mínimo en California antes de que llegue Donald Trump, ya que este nuevo ajuste salarial permitirá que todos los trabajadores del estado reciban al menos US$16 por hora, lo que refleja un incremento del 6.6 % respecto al salario anterior. Este beneficio se extiende a empleados de tiempo completo, medio tiempo y a quienes tienen contratos temporales en USA. Será esencial que las compañías de dicho estado geográfico cumplan adecuadamente la medida establecida.
Por otro lado, la legislación incluye un incremento específico para los empleados de cadenas de comida rápida con más de 60 sucursales, estableciendo un salario mínimo de US$20 por hora. Esta disposición busca reducir las desigualdades salariales en un sector caracterizado por su alta rotación de empleados y las exigentes condiciones laborales. En total, cerca de 4.5 millones de trabajadores californianos se verán favorecidos, incluyendo jóvenes que dependen de estos empleos para financiar sus estudios o complementar los ingresos familiares.
Los pagos económicos mejoran la calidad de vida de los norteamericanos. Foto: Wise.
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El incremento del salario mínimo tendrá un impacto significativo en sectores como la comida rápida, el comercio minorista y los servicios de limpieza, donde los salarios suelen ser más bajos. Esta iniciativa podría ayudar a reducir la rotación de empleados en estas áreas, ofreciendo a los empleadores la ventaja de contar con una fuerza laboral más estable y capacitada.
Los trabajadores agrícolas también se verán favorecidos, ya que la legislación garantiza que se apliquen las mismas condiciones para este sector. Asimismo, los empleadores con menos de 25 empleados estarán obligados a implementar el aumento salarial, eliminando las excepciones que anteriormente beneficiaban a los pequeños negocios.
El salario mínimo es el dinero que perciben mensualmente los trabajadores en Estados Unidos. Foto: Store Fronts.
Expertos destacan que el incremento del salario mínimo puede fortalecer el poder adquisitivo de los trabajadores, impulsando así la economía local. Sin embargo, algunos críticos remarcan que esta medida podría suponer un reto para las pequeñas empresas, que operan con márgenes de ganancia reducidos. Desde 2025, las empresas tendrán que realizar un balance sobre dicha medida.
Pese a que es posible que el aumento salarial afecte el costo de ciertos bienes y servicios, estudios realizados en distintos estados con medidas similares no han encontrado un impacto significativo en la inflación. Si bien existen inquietudes sobre este tema, la mayoría de las encuestas reflejan un amplio apoyo entre los californianos, quienes ven esta iniciativa como una forma eficaz de combatir la desigualdad económica.
Las remuneraciones económicas son vitales para los trabajadores californianos. Foto: NotiParole