Noticias de Gratificación

La gratificación por Navidad será equivalente al íntegro de la remuneración que el trabajador percibió al 30 de noviembre del 2019.

Dicho beneficio laboral se recibe dos veces al año, sin embargo no todos los regímenes laborales perciben lo mismo.

El 15 de diciembre vence el plazo para que los empleadores depositen la gratificación por Navidad a sus colaboradores, de lo contrario sería multado con hasta 94.500 soles.

Este 15 de diciembre miles de peruanos que trabajan en el sector privado recibirán la tan esperada gratificación, que representa un sueldo completo.

La Confederación de Trabajadores del Perú han pedido que la Comisión de Trabajo del Congreso convoque a la ministra de Trabajo, Sylvia Cáceres.

La ministra de Trabajo, Sylvia Cáceres, señaló que esto será necesariamente negociable entre el empleador y trabajador. Medida aún está en proceso de construcción.

“Combo formalizador” elaborado por Macroconsult junto con la CCL está dirigido a trabajadores dependientes informales que hoy suman casi 1,8 millones de personas en el país.

Contraloría advirtió que no le correspondía recibir una remuneración extra, sino una bonificación de S/ 300. Pese a ello. Candia señaló que sí cobrará.

Los microseguros tienen un costo máximo de 18.60 soles, equivalente a un 2% de la Remuneración Mínima Vital (RMV).

La cultura del ahorro es muy importante, y para ello hay que tener en cuenta donde estará más seguro.

Con este dinero extra podrás pagar o amortizar tus deudas. No olvides elaborar un presupuesto y no excederte en tus compras.

Las personas que deseen colocar su dinero en un depósito de ahorro tienen diversas opciones en el sistema financiero ¿Cuál es la más rentable?

Hoy vence el plazo para que los empleadores depositen la gratificación, de lo contrario serán multados por la Sunafil. Sepa qué pasos seguir si no te cumplen con el pago.

¿Cuándo y quiénes los reciben? Conoce los detalles de ambos beneficios para los trabajadores en esta nota.

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Este beneficio laboral se entrega en los meses de julio y diciembre.

Cerca de 5 millones de peruanos recibirán este beneficio laboral, por ello es importante saber qué hacer con dicho dinero.

Recomiendan utilizar tarjetas ya que son un mecanismo ordenado, seguro y que permite destinar mejor la gratificación.

Una encuesta de Kantar reveló que el principal uso que darán los limeños a su gratificación de Fiestas Patrias es el pago de deudas, pero un 11% no ha tomado una decisión aún.

El plazo para el pago de la gratificación por Fiestas Patrias vence este 15 de julio y deberá constar en la planilla electrónica de julio del 2019 y sin descuentos.

Desde hoy viernes 5 hasta el miércoles 10 de julio se pagarán las pensiones y gratificaciones a los jubilados de la 19990.

Cabe indicar que el pago correspondiente al mes de junio junto con el incremento se pagarán desde este viernes por orden alfabético del apellido. Aquí los detalles.

Las compañías que no cumplan con desembolsar la gratificación a sus trabajadores hasta el 15 de julio serán penalizadas. Las sanciones dependen del tamaño de la firma.

Laboral. Para trabajadoras del hogar y los que laboran en la pequeña empresa, el aguinaldo es medio sueldo. Especialista advierte que hay trabajadores haciendo las mismas funciones pero con distintos beneficios.

Bonificación por Fiestas Patrias asciende a 300 soles.

sabado 04 de julio del 2020Carlincatura