¿Cuál es el PRECIO DEL DÓLAR hoy?
Sociedad

Personal de EsSalud acató paro preventivo de 48 horas

Están solicitando la implementación de la escala salarial, el pago por concepto de uniforme, la cancelación del bono de especialidad, el cambio de nivel de los choferes, administrativos y asistenciales, así como el cambio de régimen laboral, entre otros.

Paralización. Personal de EsSalud reclama sus derechos.
Paralización. Personal de EsSalud reclama sus derechos.

Norte. Ante el incumplimiento del pliego de reclamos 2017, los trabajadores de EsSalud de Piura y La Libertad desarrollaron un paro de 48 horas para presionar a las autoridades nacionales y cumplan con sus demandas laborales.

Están solicitando la implementación de la escala salarial, el pago por concepto de uniforme, la cancelación del bono de especialidad, el cambio de nivel de los choferes, administrativos y asistenciales, así como el cambio de régimen laboral, entre otros.

PUEDES VER Más de 5 mil hectáreas de arroz se perdieron por falta de agua

En el Hospital Regional Cayetano Heredia de Piura, el personal efectuó un plantón en el frontis del nosocomio, donde advirtieron que si no se solucionaba el pliego de reclamos iniciarían una huelga indefinida porque, según ellos, están cansados de ser ignorados por las autoridades nacionales.

Mientras tanto, en la región La Libertad, más de 120,000 asegurados se vieron afectados al no ser atendidos en las consultas programadas debido al paro de labores.

El secretario nacional de la Federación Centro Unión de Trabajadores, Luis Ipanaqué Burga, manifestó que esta medida de lucha ha generado que el 20% de los 600 mil asegurados de esta región no se atienda en sus citas programadas. Dijo que los acuerdos contemplan medidas en beneficio del trabajador, como la implementación de la escala salarial.

Los artículos firmados por La República son redactados por nuestro equipo de periodistas. Estas publicaciones son revisadas por nuestros editores para asegurar que cada contenido cumpla con nuestra línea editorial y sea relevante para nuestras audiencias.